【課程簡介】

人力資源管理，對與一定物力相結合的人力進行合理的培訓、組織和調配，使人力、物力經常保持佳比例，同時對人的思想、心理和行為進行恰當的誘導、控制和協調，充分發揮人的主觀能動性，使人盡其才，事得其人，人事相宜，以實現組織目標。人力資源管理是實踐性很強的職業，書面化考試難以全面反映出從業者的真實水平，因此其職業資格認證需要實行考核和培訓相結合的方式進行，在培訓過程中進行鑒定。

人力資源管理師的考試分為兩部分，理論知識考試和專業能力的考核。都是采用閉卷的方式進行考試，百分制，成績達到60分以上即位合格。

【學習課本】

【行業前景】

我國的人力資源從業人員的專業知識人才十分稀缺，據調查顯示，很多都是干行政出身的，近幾年有高校開設了人力資源專業，但是這些畢業生和市場的需要還有很大的差距。其反映為人才資源隊伍的國際化水準不高，國際通用型人才十分緊缺。

中國大部分企業中的人事部門已轉化為人力資源部門，而掌握專業人力資源管理知識，擁有職業資格證書的從業人員極其稀少，據了解HR人才的缺口在全國達50萬人以上，僅北京保守估計缺口就在4萬人左右，大連已達到3萬人左右，全國已有13000多人參加了該職業的資格認證，該職業的人才已成為社會中的緊缺人才，經過專業培訓，擁有資格證書的HR人才，已成為企業爭奪的對象。

【證書展示】

【申報條件】

（具備以下條件之一者）

1、連續從事本職業工作13年以上。

2、取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作5年以上。

3、取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作4年以上，經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。

4、取得大學本科學歷證書后，連續從事本職業工作5年以上。

5、具有大學本科學歷證書，取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作4年以上。

6、具有大學本科學歷證書，取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作3年以上，經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。

7、取得碩士研究生及以上學歷證書后，連續從事本職業工作2年以上。

【報名資料】

報名時填寫《職業資格全國（省）統一鑒定報名信息登記表》（附件1），同時提交以下證件：

（1）身份證復印件2張；

（2）學歷證書復印件2張；

（3）小二寸藍底免冠照片2張、電子版一份；

（4）工作年限證明2張(需加蓋單位公章）；

（5）需提交學歷證書電子注冊備案表1張；

（6）提交人力資源相關論文（含電子版）；

【教學目標】

【關于我們】

北京中瑞安華教育科技有限公司有著良好的背景資源，雄厚的師資力量，與建設部、教育部、勞動和社會**部、中國建筑業協會、中國教育協會、各地市建委、國內知名建筑類院校、國內知名教育類院校等一直有著良好的合作關系。長期以來，依托優勢資源，針對在職人群提供考前培訓及上崗技能培訓服務。已為各地提供近十萬名具有上崗證書及能力的從業人員。

【我們的宗旨】

中瑞教育秉承“專業、深度、求精、創新”的辦學宗旨，依靠的師資陣容和自主研發實力，培訓業務涵蓋建筑職業資格考試，擁有國內專業職業考試輔導團隊，為眾多考生實現職業夢想提供了強大的智力支持與服務**！