【職業要求】
身體健康,具有較強的表達、溝通、判斷、計算、信息處理和組織協調能力,視覺、聽覺正常,色覺敏銳。
【培訓內容】
采購需求分析、采購計劃制訂、采購過程控制、供應商管理、采購信息管理、培訓與指導、采購洽商、采購合同履行、供應商管理、采購信息管理、采購基礎知識。
【報考條件】
(1)取得采購師二級證+3年以上工作經驗;
(2)從事采購13年以上工作經驗。
【報名需交納資料】
1.報名時攜帶四張二寸藍底彩色照片
2.身份證及學歷證書復印件各2份(A4紙)
3.工作單位證明或業績證明(A4紙,需加蓋公章)
【證書頒發】
由勞動和社會**部統一鑒定,學員完成全部規定課程,通過勞動部全國統一的職業資格考試,可獲得由獲勞動和社會**部頒發的職業技能資格證書。
【行業概況】
二十一世紀是經濟國際化的時代,在眾多大型跨國公司、政府的帶動下,企業、政府采購也由原來的區域性向全球性采購邁進。采購供應不但是質量的**,更是一種利潤的源泉,世界各地都非常重視采購供應隊伍的建設和管理體制的創新。對我國來說,采購行業的形勢緊迫。一方面,大批外資、合資企業涌入,它們對具有專業知識、技能的采購人員的需求量與日俱增;另一方面,眾多國內企業也必須迅速提高自身采購人員的素質和技能,以更好地應對挑戰和沖擊。因此,對專業采購人員的爭奪成為企業競爭的戰略之一。那些既具有專業理論知識,又具有豐富實踐經驗的專業采購人員,已成為我國目前非常緊缺的人才。在“具錢途人才排行中”,采購師位列四種人才之一,年薪在10-50萬元!2006年2月,隨著勞動和社會**部公示試行的第十二批新職業標準,“采購師”也隨之開始進入實驗性培訓。